據湖人媒體《Lakers Daily》報道,湖人球員奧斯汀·里夫斯的下一份合同預計年薪將達到3000萬(wàn)美元左右。
這位曾經(jīng)的落選秀,如今已成為湖人三當家,并在2026年夏天擁有球員選項,可能跳出合同尋求更高薪資,這也給湖人管理層出了一道棘手的難題。
回顧里夫斯的成長(cháng)軌跡,堪稱(chēng) “逆襲典范”。2023 年休賽期,湖人以一份 4 年 5383 萬(wàn)美元的合同將其留下,這份合同原本被視作對潛力新星的 “性?xún)r(jià)比投資”。
然而本賽季,里夫斯用炸裂表現證明自己遠不止這個(gè)價(jià)碼:常規賽他場(chǎng)均轟下 20.2 分 4.5 籃板 5.8 助攻 1.1 搶斷,投籃命中率 48.7%,三分命中率 39.2%,成為湖人僅次于詹姆斯和戴維斯(東契奇)的第三得分點(diǎn);
即便在競爭激烈的季后賽,他依舊能貢獻場(chǎng)均 16.2 分 5.4 籃板 3.6 助攻,關(guān)鍵時(shí)刻屢屢命中關(guān)鍵球,成為球隊不可或缺的 “大心臟”。
數據對比更顯里夫斯的價(jià)值飆升。續約前的 2022 - 2023 賽季,他場(chǎng)均僅得 13 分 3 籃板 3.4 助攻;短短兩年,得分提升超 50%,助攻、籃板等數據也全面上漲。
特別是在詹姆斯逐漸老去、戴維斯傷病頻發(fā)的背景下,里夫斯扛起了湖人后場(chǎng)大旗,其進(jìn)攻效率值 116.3(聯(lián)盟前 20%),關(guān)鍵時(shí)刻命中率高達 52%,用實(shí)際表現贏(yíng)得了教練組和球迷的信任。
但 3000 萬(wàn)美元的新合同,對湖人而言卻是一把雙刃劍。
一方面,若不匹配報價(jià),極有可能失去這位正值巔峰的本土核心;另一方面,湖人當下薪資結構已十分緊張,詹姆斯、東契奇占據超 60% 的薪資空間,若再給里夫斯 3000 萬(wàn)年薪,球隊將面臨奢侈稅暴增、引援空間壓縮的困境。
據薪資專(zhuān)家分析,若湖人續約里夫斯,2026 - 2027 賽季薪資總額將突破 1.9 億美元,遠超奢侈稅線(xiàn)。
對于里夫斯而言,3000 萬(wàn)年薪既是實(shí)力的認可,也是職業(yè)生涯的重要轉折點(diǎn)。
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